Niektórzy są pracoholikami i nie liczą godzin spędzonych w pracy.

Jest jednak spora grupa osób, które chciałyby zmniejszenia liczby godzin pracujących. Niektórzy ostrzegają, że takie działania będą szkodliwe dla gospodarki. Jednak czy rzeczywiście?

Ile czasu Polacy spędzają w pracy?

Bez względu na to czy pracujesz przez 8 godzin dziennie, czy może masz zmiany 12-godzinne, wszystko jest zawarte w umowie z pracodawcą.

Ta z kolei musi przestrzegać praw ujętych w kodeksie pracy, a to oznacza, że nie możesz przekraczać 40 godzin w tygodniu w przyjętym okresie rozliczeniowym. Zazwyczaj wygląda to tak, że większość osób pracuje po 8 godzin dziennie w ciągu 5 dni roboczych.

Pojawiają się jednak głosy, żeby ten czas pracy skrócić do 35 godzin tygodniowo. Pomysł ten z pewnością ma wielu zwolenników, jednak są również tacy, którzy przestrzegają, że nie da się pracować mniej i zachować taką samą wydajność. Jak jednak wyglądamy w porównaniu z innymi krajami Unii Europejskiej? Według najnowszych badań Eurostatu Polacy pracują tygodniowo 40,4 godziny. Dłużej od nas pracują tylko Grecy (41 godzin), a niewiele krócej Bułgarzy i Rumunii (po 40,2 godziny). Za to jest część państw, w których pracują krócej od nas m.in.:

1. Holendrzy 33,2 godziny
2. Niemcy 35,3 godziny
3. Duńczycy 35,4 godziny

Jaki wymiar czasu pracy jest brany pod uwagę?

Musisz jednak wiedzieć, że do badań brane są zarówno te osoby, których obowiązuje umowa o pracę, a więc pracują zazwyczaj na pełny etat, jak i takie, które pracują w niepełnym wymiarze. Jeśli weźmiesz pod uwagę tylko te umowy, które obejmują pełny wymiar czasu pracy, to spadniemy na szóste miejsce w rankingu. Jednak nadal będziemy w grupie tych pracowników, którzy spędzają w pracy więcej czasu (41,3 godziny), niż wynosi średnia dla UE (40,6 godziny).

Jest grupa specjalistów, która przekonuje, że skrócenie godzin pracy sprawi, że pracownicy będą mieli więcej czasu na odpoczynek, a to przełoży się na większą wydajność w godzinach, w których będą pracowali. Jeśli zaczniesz przeglądać oferty pracy, na takich serwisach, jak np. GoWork.pl, przekonasz się, że jest wiele propozycji na zatrudnienie w niepełnym wymiarze pracy.

Jaki wymiar etatu Cię interesuje?

Nie ma znaczenia czy chcesz pracować na pełen etat, 1/3 etatu czy może ½. Przeglądając serwis pracy, będziesz miał tak wiele różnych ofert, że znajdziesz coś dla siebie. Zarówno pod względem rodzaju zatrudnienia, jak i godzin, które będziesz spędzał w pracy. Zmniejszony etat może być dobrym rozwiązaniem, jeśli masz już inną pracę i chcesz sobie dorobić, albo musisz łączyć pracę z jakimiś innymi zobowiązaniami.

Niektórzy pracodawcy już teraz oferują krótszy czas pracy w tygodniu, proponując, chociażby mniejszą liczbę godzin w piątki. Przeglądając oferty na takich stronach jak GoWork, możesz spotkać się z taką informacją, ujętą w miejscu, w którym są wymienione benefity, na które możesz liczyć. Często to nie są już tylko elastyczne godziny pracy, pakiety medyczne czy karnety sportowe, ale właśnie możliwość szybszego wyjścia z pracy w piątek.

Inne kraje Unii Europejskiej pokazują, że można pracować mniej godzin tygodniowo i nadal utrzymywać gospodarkę na wysokim poziomie. Mniejsza liczba godzin w pracy, może być motywacją do większego skupienia się na wykonywanych obowiązkach. Dodatkowo większa ilość czasu wolnego, pozwoli lepiej wypocząć i mieć siły na bardziej wytężoną pracę.